Mark- och stadsmiljöenheten

I Region Gotland kan du utvecklas och växa, både som individ och tillsammans med andra. När du arbetar hos oss bidrar du till att Gotland blir en ännu bättre plats för människor i livets alla delar. Vi gör varandra bättre.

Vilka är vi?

Region Gotland erbjuder dig möjlighet att arbeta i en organisation som bidrar till samhällsnytta och hållbar utveckling samt värdesätter och tillvaratar de kvaliteter som en jämn könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Då Region Gotland är en stor organisation som verkar över hela ön, kan vi erbjuda en trygg anställning med kollektivavtal, förmåner, friskvårdstimme och utvecklingsmöjligheter. Hos oss uppmuntras du att använda din kompetens på bästa sätt, ta eget ansvar och utvecklas.

Tjänsten är idag placerad på enheten mark och stadsmiljö som är en del av vår mark- och trafikavdelning på teknikförvaltningen. Vi är 23 personer som arbetar inom mark- och stadsmiljöenheten med uppdrag som mark- och exploateringsingenjörer, stadsträdgårdsmästare, landskapsarkitekt, landskapsingenjör, trafikplanerare, trafikingenjör, miljöingenjör, parkeringsvakter och handläggare för offentlig platsmark.

Idag löper exploateringsprocessen i samverkan över fler nämnder och förvaltningar. I arbete med att utveckla och effektivisera samhällsbyggnadsprocessen har det beslutats att upprätta en mark- och exploateringsenhet. Enheten innehåller uppdrag och funktioner kring mark och exploatering och ska arbeta strategiskt med den långsiktiga utvecklingen av regionen. När enheten är på plats under 2022 kommer du vara en del av den.

Dina arbetsuppgifter

Som markingenjör får du möjlighet att arbeta med utveckling och förvaltning av Region Gotlands obebyggda mark. I uppdraget ingår det att arbeta med fastighetsförsäljningar, detaljplaner och markupplåtelser såsom nyttjanderätter och servitut vilket även inkluderar avtalstecknande samt svara på fastighetsrättsliga frågor som berör Region Gotlands mark. Du kommer också att representera Region Gotland som markägare vid exempelvis lantmäteriförrättningar, du kan även komma att delta i exploateringsprojekt. Arbetet kräver ett nära samarbete med kollegor inom Region Gotland, medborgare, entreprenörer, näringsliv och andra myndigheter.

Vem är du?

Vi söker dig som har lantmäteriutbildning eller annan likvärdig akademisk examen exempelvis med inriktning mot fastighetsrätt, fastighetsekonomi och samhällsbyggnad.

Vi välkomnar även sökanden med mindre tidigare erfarenhet då vi har mycket erfarna markingenjörer i teamet idag som gärna delar med sig av sin kunskap och erfarenhet.

För att lyckas i rollen behöver du vara strukturerad och ha en god förmåga att prioritera. Du ska ha lätt för att samarbeta, vara självgående och i varje situation ge god service med ett gott bemötande. Du ska ha lätt för att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska. Är du en engagerad och lösningsfokuserad person som uppskattar att ha ett stort ansvar är vi säkra på att du kommer att trivas hos oss.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

I denna rekrytering sker löpande urval, vi kan därför komma att kalla till intervju redan innan sista ansökningsdag.

Om Region Gotland

Region Gotland är inte bara Gotlands största arbetsgivare, vi är också den enda regionen i Sverige som har kommunala-, hälso- och sjukvårdsuppgifter och regionalt utvecklingsansvar i en och samma organisation. Det tillsammans med vårt ö-läge skapar förutsättningar för gott samarbete över våra verksamhetsområden.

Vi är över 6700 medarbetare. Tillsammans arbetar för ett hållbart, inkluderande och välmående samhälle för alla som besöker, bor och verkar på Gotland. Vi är drivande i att skapa en trygg och hållbar utveckling över hela ön.

Gotland är en fantastisk plats att leva på, med ett rikt kulturliv, orörd natur och en kreativ entreprenörsanda. Vi är över 61 000 personer som har valt att bo här året om, och vi vill gärna bli fler! Vill du ha information om Gotland som plats att bo och leva på, läs mer på http://gotland.com/flytta-hit/

Genom instagramkontot @viarregiongotland visar vi bredden av våra yrken och vilken betydelse vårt arbete har för samhället. Varje vecka visar en ny medarbetare upp sin arbetsvardag.

Övrigt

Region Gotland arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar sökande med olika bakgrund och kön.

Tjänsten ledigförklaras under förutsättning att den ej behöver komma i anspråk för medarbetare med företrädesrätt samt att tjänsten fortsatt är vakant.

I takt med att omvärlden förändras arbetar Region Gotland i större utsträckning med kvalitet och säkerhet i rekryteringsprocessen. Det innebär att du som kandidat kan komma att omfattas av vissa kontroller inför anställning. Vilka kontroller som tjänsten du söker kan omfattas av får du information om inför eller under intervjun.

Inför samtliga anställningar behöver du som kandidat visa upp ID-handling och personbevis.

Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.