Hälso- och sjukvårdsförvaltningen

I Region Gotland kan du utvecklas och växa, både som individ och tillsammans med andra. När du arbetar hos oss bidrar du till att Gotland blir en ännu bättre plats för människor i livets alla delar. Vi gör varandra bättre.

Avdelningen ortopedi C4

Avdelning ortopedi C4 är en enhet med 15 vårdplatser för patienter med akuta ortopediska skador och patienter som genomgått elektiv ortopedisk kirurgi. Arbete kring patienterna sker i team med sjuksköterskor, undersköterskor, arbetsterapeuter, fysioterapeuter och läkare. Vi jobbar med ständiga förbättringar och vill hela tiden bli bättre. För oss är det viktigt att både personal och patienter trivs. Vill du veta mer om vår verksamhet? Gå in och kika på vårt instagramkonto @ortopedenvisby.

Dina arbetsuppgifter

Som enhetschef för ortopedi kliver du in i en roll där du inte bara blir en del av ledningsgruppen – du blir en drivande kraft i vår gemensamma utveckling. Du får det övergripande ansvaret för ekonomi, personal och arbetsmiljö för en engagerad och kompetent grupp på cirka 25–30 medarbetare.

Du leder en nästan fullbemannad enhet med stark teamkänsla och höga ambitioner. Här finns en kultur av samarbete, stolthet och vilja att göra skillnad. Ditt ledarskap är tillits baserat och verksamhetsnära, och du har ett nära partnerskap med enhetens planerare för att säkerställa en effektiv och hållbar vardag.

I rollen får du också:

Arbeta tätt med övriga chefer i ledningsgruppen för att driva strategiska frågor och utvecklingsinitiativ
Bygga broar till andra enheter inom vården och externa aktörer för att bidra till en helhetssyn och sömlös vårdkedja
Vara en aktiv aktör i patientsäkerhetsarbetet och leda förbättringsarbete som gör verklig skillnad för våra patienter
Driva verksamhetsutveckling med fokus på kvalitet, arbetsglädje och framtidens vård

Det här är en roll för dig som vill kombinera operativt ledarskap med strategiskt inflytande – och som trivs i en miljö där engagemang, samarbete och utveckling står i centrum.

Vem är du?

Du som söker har en högskoleexamen inom hälso- och sjukvårdsområdet. Du har flerårig erfarenhet av att arbeta inom akutsjukvård och slutenvård. Det är meriterande om du har ledarskapsutbildning samt magister/ specialistsjuksköterskeutbildning. Har du tidigare erfarenhet av utvecklingsuppdrag i projekt samt att arbeta som chef eller ledare ser vi även detta som meriterande.

Du som söker har förutom medarbetarfokus också ett tydligt patientfokus. Du har lätt för att samarbeta med andra yrkeskategorier inom vården och är lyhörd för din omgivning. Som ledare är du tydlig, empatisk och inspirerande och skapar på så sätt motivation och engagemang hos dina medarbetare. Du är strukturerad, kreativ och har god förmåga att planera ditt och andras arbete för att nå enhetens mål. Vidare förmedlar du information tydligt och enkelt, både muntligt och skriftligt.

Utöver formella krav lägger vi stor vikt vid de personliga egenskaper som anses betydande för rollen.

Om Region Gotland

Region Gotland är inte bara Gotlands största arbetsgivare, vi är också den enda regionen i Sverige som har kommunala-, hälso- och sjukvårdsuppgifter och regionalt utvecklingsansvar i en och samma organisation. Det tillsammans med vårt ö-läge skapar förutsättningar för gott samarbete över våra verksamhetsområden.

Vi är över 7000 medarbetare. Tillsammans arbetar för ett hållbart, inkluderande och välmående samhälle för alla som besöker, bor och verkar på Gotland. Vi är drivande i att skapa en trygg och hållbar utveckling över hela ön.

Gotland är en fantastisk plats att leva på, med ett rikt kulturliv, orörd natur och en kreativ entreprenörsanda. Vi är över 61 000 personer som har valt att bo här året om, och vi vill gärna bli fler! Vill du ha information om Gotland som plats att bo och leva på, läs mer på http://gotland.com/flytta-hit/

Genom instagramkontot @viarregiongotland visar vi bredden av våra yrken och vilken betydelse vårt arbete har för samhället. Varje vecka visar en ny medarbetare upp sin arbetsvardag.

Övrigt

Region Gotland arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar sökande med olika bakgrund och kön.

Tjänsten ledigförklaras under förutsättning att den ej behöver komma i anspråk för medarbetare med företrädesrätt samt att tjänsten fortsatt är vakant.

I takt med att omvärlden förändras arbetar Region Gotland i större utsträckning med kvalitet och säkerhet i rekryteringsprocessen. Det innebär att du som kandidat kan komma att omfattas av vissa kontroller inför anställning. Vilka kontroller som tjänsten du söker kan omfattas av får du information om inför eller under intervjun.

Inför samtliga anställningar behöver du som kandidat visa upp ID-handling och personbevis.

Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.

Anställningsform	Tillsvidareanställning
Anställningens omfattning	Heltid
Tillträde	Enligt överenskommelse
Löneform	Månadslön
Antal lediga befattningar	1
Sysselsättningsgrad	100%
Ort	Gotland
Län	Gotlands län
Land	Sverige
Referensnummer	2025/967
Kontakt	Pontus Gustafsson, verksamhetschef, 0498-268344
Facklig företrädare	Linda Lindström Jansson, Vårdförbundet, linda.lindstrom-jonsson@gotland.se Mikael Stenström, Kommunal , mikael.stenstrom@gotland.se
Publicerat	2025-10-19
Sista ansökningsdag	2025-11-16