Regional utveckling, Social hållbarhet

I Region Gotland kan du utvecklas och växa, både som individ och tillsammans med andra. När du arbetar hos oss bidrar du till att Gotland blir en ännu bättre plats för människor i livets alla delar. Vi gör varandra bättre.

Vilka är vi?

Avdelningen för regional utveckling ansvarar för strategisk planering, ledning, styrning och uppföljning med inriktning på socialt, miljömässigt och ekonomiskt hållbar utveckling. Vi arbetar med kris- och katastrofberedskap, civilt försvar, folkhälsofrågor, tillväxtarbete, fysisk planering och exploatering, miljöfrågor, brottsförebyggande arbete, jämställdhet samt integration.

Inom avdelningen bildas den 1 januari 2022 en ny enhet för beredskap och säkerhetsskydd som hanterar frågor rörande strategisk ledning och styrning av krisberedskap, katastrofberedskap, säkerhetsskydd och civilt försvar.

Vi söker nu dig som vill bli chef för enheten beredskap och säkerhetsskydd.

Dina arbetsuppgifter

I rollen har du ansvar att strategiskt leda, utveckla och följa upp regionens samlade krisberedskap, katastrofberedskap, säkerhetsskydd och civilt försvar. Detta sker utifrån lagstiftning och överenskommelser mellan MSB och SKR. Gotlands unika situation i att vara region och kommun i samma organisation skapar möjligheter till lösningar som skiljer sig från övriga Sverige.

Vi söker dig som har kunskap och erfarenhet för att stärka och utveckla beredskapen och det civila försvaret på Gotland. Detta kräver samverkan med aktörer på såväl lokal, regional som nationell nivå.

Som chef för enheten beredskap och säkerhetsskydd har du ekonomi- och personalansvar (ca 5 personer). Du bereder ärenden till regionstyrelsen och regionfullmäktige. Du är tillika beredskapschef som säkerhetsskyddschef. Din närmaste chef är avdelningschefen för regional utveckling, men du lyder direkt under regiondirektören inom sakområdena.

Vem är du?

Du som person är analytisk, strategisk och organiserad. Du har vana av att utforma styrdokument, handlingsplaner, rapporter och utvärderingar. Relationsbyggande och en god samverkanskompetens är avgörande för att nå framgång i uppdraget och vi söker dig som på ett tryggt och tydligt sätt kan kommunicera över breda kontaktytor.

Ditt ledarskap karaktäriseras av förtroende, delaktighet och omtanke vilket skapar motivation och engagemang. Du har mycket god förmåga att tydliggöra övergripande mål och förväntningar kring ditt och verksamhetens uppdrag.

Du har relevant akademisk examen eller annan likvärdig utbildning. Vi ser med fördel att du även har utbildning inom arbetsmiljö och arbetsrätt.

Stor erfarenhet av strategiskt beredskapsarbete inom offentlig förvaltning är ett krav, tillika relevant kunskap om och erfarenhet av säkerhetsskyddsarbete. Du har flerårig vana av att leda såväl människor som processer tvärsektoriellt i en organisation. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och goda ledaregenskaper.

Tjänsten är placerad i säkerhetsklass och kräver att du är svensk medborgare samt förutsätter en godkänd registerkontroll innan tillträde kan ske.

Körkort lägst B krävs.

Om regionstyrelseförvaltningen

Som en del av Region Gotland ansvarar regionstyrelseförvaltningen för koncernstyrning, strategisk planering och ärendeberedning. Vi arbetar även med regional utveckling och kultur- och fritidsverksamhet. Vi fungerar som ett internt stöd till regionens övriga förvaltningar. Tillsammans månar vi om kvalitet och effektivitet för dem vi finns till för. Via vårt ansvar för räddningstjänsten på Gotland är vi också en viktig del i medborgarnas trygghet och säkerhet.

Om Region Gotland

Region Gotland är inte bara Gotlands största arbetsgivare, vi är också den enda regionen i Sverige som har kommunala-, hälso- och sjukvårdsuppgifter och regionalt utvecklingsansvar i en och samma organisation. Det tillsammans med vårt ö-läge skapar förutsättningar för gott samarbete över våra verksamhetsområden.

Vi är över 7000 medarbetare. Tillsammans arbetar för ett hållbart, inkluderande och välmående samhälle för alla som besöker, bor och verkar på Gotland. Vi är drivande i att skapa en trygg och hållbar utveckling över hela ön.

Gotland är en fantastisk plats att leva på, med ett rikt kulturliv, orörd natur och en kreativ entreprenörsanda. Vi är över 61 000 personer som har valt att bo här året om, och vi vill gärna bli fler! Vill du ha information om Gotland som plats att bo och leva på, läs mer på http://gotland.com/flytta-hit/

Genom instagramkontot @viarregiongotland visar vi bredden av våra yrken och vilken betydelse vårt arbete har för samhället. Varje vecka visar en ny medarbetare upp sin arbetsvardag.

Övrigt

Region Gotland arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar sökande med olika bakgrund och kön.

Tjänsten ledigförklaras under förutsättning att den ej behöver komma i anspråk för medarbetare med företrädesrätt samt att tjänsten fortsatt är vakant.

I takt med att omvärlden förändras arbetar Region Gotland i större utsträckning med kvalitet och säkerhet i rekryteringsprocessen. Det innebär att du som kandidat kan komma att omfattas av vissa kontroller inför anställning. Vilka kontroller som tjänsten du söker kan omfattas av får du information om inför eller under intervjun.

Inför samtliga anställningar behöver du som kandidat visa upp ID-handling och personbevis.

Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.