Kirurgi & urologi

I Region Gotland kan du utvecklas och växa, både som individ och tillsammans med andra. När du arbetar hos oss bidrar du till att Gotland blir en ännu bättre plats för människor i livets alla delar. Vi gör varandra bättre.

Kirurgi och urologi

Visby lasarett är ett länssjukhus som ligger vid havet med närhet till både stadskärna och rekreationsområden. På Gotland verkar vården i det mindre formatet med de fördelar det innebär av närhet och samarbete mellan olika verksamhetsgrenar. Vi erbjuder ändå det stora sjukhusets resurser i flera avseenden och en hög kompetens inom en rad områden.

Slutenvårdsavdelning A4 är en avdelning med inriktning på kirurgi och urologi och till viss del öron och ögon. Avdelningen har 18 akuta vårdplatser samt elektiv verksamhet. Kirurgavdelningen genomgår just nu förändringar och du kommer att bli en nyckelperson i det arbetet.

Vi håller på att ta fram och introducera en ny kompetensmodell för sjuksköterskor. Det innebär att vi kan lägga upp en studieplan för att få en större möjlighet att lära sig om hela den kirurgiska vårdkedjan samt få en möjlighet att utvecklas i sin roll inom verksamhetsområde kirurgi och uppnå kompetensen kirurgsjuksköterska.

Dina arbetsuppgifter

Som enhetschef kommer du att arbeta i ett nära samarbete med enhetschefskollega inom kirurg/urologverksamhet där du kommer att ansvara för slutenvårdsavdelningen A4. Du kommer att leda omvårdnadsarbetet på avdelningen där du till din hjälp har en planerare, enhetsstödjare och kirurgsjuksköterskor.

Som enhetschef ingår du i ledningsgruppen för verksamhetsområdet kirurgi och urologi där du förväntas bidra aktivt. Tillsammans med medarbetare inom det kirurgiska verksamhetsområdet kommer ni att arbeta med att utveckla och säkerställa en god och patientsäker vård.

Tjänsten innefattar ekonomi, personal och arbetsmiljöansvar för cirka 35 medarbetare.

Vem är du?

Vi ser att du som söker har en högskoleutbildning inom hälso- och sjukvårdsområdet och vi ser det som meriterande för tjänsten om du har en magister- eller specialistsjuksköterskeutbildning, eller har utbildning inom ledarskap.

För tjänsten ser vi det som nödvändigt att du som söker har ledarerfarenhet samt erfarenhet av att arbeta inom akut- och slutenvården. Har du erfarenhet av tidigare chefsuppdrag eller arbete i utvecklingsuppdrag i projektform ser vi detta som meriterande. Erfarenhet av att arbeta inom kirurgisk sjukvård är också meriterande.

Du som söker har tydligt patientfokus, har lätt för att hitta olika samarbetsformer och är lyhörd för din omgivning. Som ledare är du tydlig och inspirerande och skapar på så sätt motivation och engagemang hos dina medarbetare. Du är strukturerad och har god förmåga att planera ditt arbete för att nå enhetens mål. Vidare förmedlar du information tydligt och enkelt, både muntligt och skriftligt.

Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper.

Om Region Gotland

Region Gotland är inte bara Gotlands största arbetsgivare, vi är också den enda regionen i Sverige som har kommunala-, hälso- och sjukvårdsuppgifter och regionalt utvecklingsansvar i en och samma organisation. Det tillsammans med vårt ö-läge skapar förutsättningar för gott samarbete över våra verksamhetsområden.

Vi är över 7000 medarbetare. Tillsammans arbetar för ett hållbart, inkluderande och välmående samhälle för alla som besöker, bor och verkar på Gotland. Vi är drivande i att skapa en trygg och hållbar utveckling över hela ön.

Gotland är en fantastisk plats att leva på, med ett rikt kulturliv, orörd natur och en kreativ entreprenörsanda. Vi är över 61 000 personer som har valt att bo här året om, och vi vill gärna bli fler! Vill du ha information om Gotland som plats att bo och leva på, läs mer på http://gotland.com/flytta-hit/

Genom instagramkontot @viarregiongotland visar vi bredden av våra yrken och vilken betydelse vårt arbete har för samhället. Varje vecka visar en ny medarbetare upp sin arbetsvardag.

Övrigt

Region Gotland arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar sökande med olika bakgrund och kön.

Tjänsten ledigförklaras under förutsättning att den ej behöver komma i anspråk för medarbetare med företrädesrätt samt att tjänsten fortsatt är vakant.

I takt med att omvärlden förändras arbetar Region Gotland i större utsträckning med kvalitet och säkerhet i rekryteringsprocessen. Det innebär att du som kandidat kan komma att omfattas av vissa kontroller inför anställning. Vilka kontroller som tjänsten du söker kan omfattas av får du information om inför eller under intervjun.

Inför samtliga anställningar behöver du som kandidat visa upp ID-handling och personbevis.

Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.