Socialförvaltningen, Individ- och familjeomsorgen, Beroendeenheten

I Region Gotland kan du utvecklas och växa, både som individ och tillsammans med andra. När du arbetar hos oss bidrar du till att Gotland blir en ännu bättre plats för människor i livets alla delar. Vi gör varandra bättre.

Om verksamheten

Som en del av Region Gotland ansvarar socialförvaltningen för socialtjänst, äldreomsorg och omsorg om personer med funktionsnedsättning på hela Gotland. Våra cirka 1900 medarbetare är med och skapar en effektiv verksamhet som har kunden i centrum.

Beroendeenheten är en del av Individ- och familjeomsorgen. Enheten består för närvarande av fyra olika arbetsgrupper med totalt drygt 30 medarbetare. Verksamheten som helhet omfattar såväl myndighetsutövning som öppenvårdsbehandling och ett korttidsboende med dygnetruntverksamhet.

Just nu pågår även ett arbete i hela Individ- och familjeomsorgen kring implementering av Signs of Safety, ett förhållningssätt som bygger på att vi aktivt arbetar för en hög grad av delaktighet från våra klienter och deras nätverk

Arbetsuppgifter

Som förste socialsekreterare har du det övergripande ansvaret för myndighetsutövningen, dvs handläggning av ärenden enligt SoL, LVM och LVU. Du är arbetsledare för socialsekreterarna och den administrativa personalen i enheten som består av en arbetsgrupp på totalt 9 personer. Som förste social sekreterare är du beroendeenhetens föredragande vid Socialnämndens individutskott och i förvaltningsdomstolarna.

I arbetet ingår att tillsammans med enhetschefen leda, följa upp och utveckla verksamheten i enlighet med aktuell lagstiftning, nationella riktlinjer och andra vägledande dokument. I utvecklingsarbetet ingår även samverkan med såväl hälso- och sjukvård som andra aktörer som en viktig del.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har socionomexamen.

Tjänsten kräver att du har mycket goda kunskaper om lagstiftningen SoL, LVU och LVM samt har erfarenhet av samverkan med samarbetspartners såväl inom regionen som med andra myndigheter och aktörer. Du är bekant med de nationella riktlinjerna för beroendebehandling avseende alkohol, droger och spel om pengar och har god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift.

Vi ser det som meriterande om du har utbildning i ASI (Addiction Serverity Index) och även om du är utbildad inom Signs of Safety.

Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet av arbetsledning. Det anses även meriterande om du har erfarenhet av arbete med personer med psykisk ohälsa.

Du behöver ha god förmåga att skapa och upprätthålla förtroendefulla relationer, både i förhållande till dem vi möter och i förhållande till arbetsgruppen och andra samarbetspartners. För att kunna hantera de olika situationer som kan uppstå i arbetet behöver du också vara flexibel, lösningsfokuserad och tycka om att samarbeta över verksamhetsgränserna, med klientens behov i fokus. Du är trygg som person och känner dig bekväm med att fatta självständiga beslut utifrån gällande lagstiftning, samtidigt som du behöver vara lyhörd för arbetsgruppens behov av stöd och utveckling.

B-körkort är ett krav i tjänsten.

Om socialförvaltningen

Som en del av Region Gotland arbetar vi på socialförvaltningen med sociala insatser som rådgivning, stöd och behandling. Våra verksamhetsområden är socialtjänst, hemsjukvård, äldreomsorg och omsorg om personer med funktionsnedsättning på hela Gotland. Dygnet runt möter vi människor i alla åldrar och med olika behov; barn, familjer, vuxna och äldre. Tillsammans möjliggör vi goda förutsättningar till vård, stöd och service genom hela livet.

Om Region Gotland

Region Gotland är inte bara Gotlands största arbetsgivare, vi är också den enda regionen i Sverige som har kommunala-, hälso- och sjukvårdsuppgifter och regionalt utvecklingsansvar i en och samma organisation. Det tillsammans med vårt ö-läge skapar förutsättningar för gott samarbete över våra verksamhetsområden.

Vi är över 7000 medarbetare. Tillsammans arbetar för ett hållbart, inkluderande och välmående samhälle för alla som besöker, bor och verkar på Gotland. Vi är drivande i att skapa en trygg och hållbar utveckling över hela ön.

Gotland är en fantastisk plats att leva på, med ett rikt kulturliv, orörd natur och en kreativ entreprenörsanda. Vi är över 61 000 personer som har valt att bo här året om, och vi vill gärna bli fler! Vill du ha information om Gotland som plats att bo och leva på, läs mer på http://gotland.com/flytta-hit/

Genom instagramkontot @viarregiongotland visar vi bredden av våra yrken och vilken betydelse vårt arbete har för samhället. Varje vecka visar en ny medarbetare upp sin arbetsvardag.

Övrigt

Region Gotland arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar sökande med olika bakgrund och kön.

Tjänsten ledigförklaras under förutsättning att den ej behöver komma i anspråk för medarbetare med företrädesrätt samt att tjänsten fortsatt är vakant.

I takt med att omvärlden förändras arbetar Region Gotland i större utsträckning med kvalitet och säkerhet i rekryteringsprocessen. Det innebär att du som kandidat kan komma att omfattas av vissa kontroller inför anställning. Vilka kontroller som tjänsten du söker kan omfattas av får du information om inför eller under intervjun.

Inför samtliga anställningar behöver du som kandidat visa upp ID-handling och personbevis.

Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.