Digital utveckling

I Region Gotland kan du utvecklas och växa, både som individ och tillsammans med andra. När du arbetar hos oss bidrar du till att Gotland blir en ännu bättre plats för människor i livets alla delar. Vi gör varandra bättre.

Vilka är vi?

Digital utveckling är en enhet inom Regionstyrelseförvaltningen som digitaliserar verksamheternas processer inom hela Region Gotland. Vi utvecklar moderna IT-lösningar såsom e-tjänster, integrationer mellan system samt genomför nyutveckling/automation. Du kommer att tillhöra en välfungerande gruppering av 6 engagerade och positiva kollegor inom enheten som innehåller utvecklare och verksamhetsutvecklare.

Dina arbetsuppgifter

För att digitalisera verksamheternas processer så ser vi att du har grundläggande programmeringskunskaper inom exempelvis Java eller c sharp och gärna att du har kunskap och erfarenhet av systemintegrationer eller automation. Du kommer att jobba med varierande arbetsuppgifter i olika projekt och ofta i nära samarbete med dina kollegor. Arbetssättet baseras på Scrum/Kanban.

Vem är du?

Krav - Grundläggande programmeringskunskaper
Meriterande - Kunskap om Mulesoft Anypoint, API:er, SQL-databaser, Frontend-utveckling, RPA, Sitevision, Jira/Confluence

Det är meriterande om du har erfarenhet av utveckling eller integration från tidigare anställningar. Det är även meriterande om du har kännedom om Region Gotlands IT-lösningar och organisation.

Arbetet ställer krav på din förmåga att kunna planera och prioritera dina arbetsuppgifter. Eftersom vi arbetar i team är det även viktigt att du är bra på att samarbeta med andra för att tillsammans nå uppsatta mål. Det är viktigt att vara flexibel och positiv och att hela tiden vilja lära sig nytt. Vi ser att du är duktig på problemlösning i pressade situationer.

Om Region Gotland

Region Gotland är inte bara Gotlands största arbetsgivare, vi är också den enda regionen i Sverige som har kommunala-, hälso- och sjukvårdsuppgifter och regionalt utvecklingsansvar i en och samma organisation. Det tillsammans med vårt ö-läge skapar förutsättningar för gott samarbete över våra verksamhetsområden.

Vi är över 6700 medarbetare. Tillsammans arbetar för ett hållbart, inkluderande och välmående samhälle för alla som besöker, bor och verkar på Gotland. Vi är drivande i att skapa en trygg och hållbar utveckling över hela ön.

Gotland är en fantastisk plats att leva på, med ett rikt kulturliv, orörd natur och en kreativ entreprenörsanda. Vi är över 61 000 personer som har valt att bo här året om, och vi vill gärna bli fler! Vill du ha information om Gotland som plats att bo och leva på, läs mer på http://gotland.com/flytta-hit/

Genom instagramkontot @viarregiongotland visar vi bredden av våra yrken och vilken betydelse vårt arbete har för samhället. Varje vecka visar en ny medarbetare upp sin arbetsvardag.

Övrigt

Region Gotland arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar sökande med olika bakgrund och kön.

Tjänsten ledigförklaras under förutsättning att den ej behöver komma i anspråk för medarbetare med företrädesrätt samt att tjänsten fortsatt är vakant.

I takt med att omvärlden förändras arbetar Region Gotland i större utsträckning med kvalitet och säkerhet i rekryteringsprocessen. Det innebär att du som kandidat kan komma att omfattas av vissa kontroller inför anställning. Vilka kontroller som tjänsten du söker kan omfattas av får du information om inför eller under intervjun.

Inför samtliga anställningar behöver du som kandidat visa upp ID-handling och personbevis.

Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.