Hälso- och sjukvårdsförvaltningen

I Region Gotland kan du utvecklas och växa, både som individ och tillsammans med andra. När du arbetar hos oss bidrar du till att Gotland blir en ännu bättre plats för människor i livets alla delar. Vi gör varandra bättre.

Vilka är vi?

För att hälso- och sjukvården ska kunna möta den demografiska utvecklingen, invånarnas behov och förväntningar, samt fortsatt leverera effektivt med hög kvalitet så krävs en omställning i hela vårdkedjan. Vården behöver komma närmare patienten och brukaren och de digitala möjligheterna behöver utvecklas och integreras i patienternas och medarbetarnas vardag. Vårt utvecklingsarbete pågår för fullt och vi behöver nu förstärka våra kommunikationsresurser.

Dina arbetsuppgifter

Vi erbjuder ett spännande arbete i en förvaltning med ett öppet och prestigelöst arbetsklimat.

Som kommunikatör inom hälso- och sjukvården i har du ett roligt, varierande och utmanade arbete. Du är en av två kommunikatörer i hälso- och sjukvården, ni samarbetar nära med varandra och med övriga kommunikatörer i regionen. Ditt arbete kommer att vara både operativt och strategiskt och du kommer att vara ansvarig kommunikatör i olika uppdrag, men även hantera löpande frågor och stödja verksamheterna.

Som kommunikatör hos oss skapar och stärker du relationer, fungerar som kommunikativt stöd och ger vägledning. Vi eftersträvar en tydlig kommunikation där aktiviteter i olika kanaler hänger samman och kompletterar varandra för att skapa både bred och god kännedom.

De dagliga arbetsuppgifterna kommer bland annat att innefatta:
- Planering, genomförande och utvärdering av olika kommunikationsaktiviteter
- Aktivt delta och stödja olika utvecklingsuppdrag när det gäller kommunikation.
- Uppdatera och utveckla 1177, www.gotland.se och förvaltningens intranät.
- Planering och utskick av omvärldsbevakning och nyhetsbrev

För att lyckas i uppdraget är det viktigt att du arbetar nära verksamheten och samverkar brett både inom och utanför förvaltningen. Du kommer organisatoriskt att rapportera till förvaltningschefen, men du arbetar både nära och på uppdrag av många andra.

Tjänsten är en tillsvidareanställning och tillträde sker så snart som möjligt.

Vem är du?

Vi söker dig som har en högskoleutbildning inom kommunikationsvetenskap alternativt utbildning eller erfarenhet som vi bedömer som motsvarande. Du har några års erfarenhet av strategiskt och operativt kommunikationsarbete.

Kunskap om och erfarenhet av att jobba i digitala kanaler är ett måste. Text, bild och film är dina viktigaste redskap och du behöver vara skicklig på att formulera dig på ett lättläst och språkligt korrekt sätt mot olika målgrupper. Som person är du självgående, tar initiativ, är noggrann och levererar i tid utifrån de förutsättningar som finns.

Du har förmågan att utarbeta kommunikationsplaner för olika förändringsuppdrag, samt att implementera och åstadkomma resultat och verksamhetsnytta. Med andra ord så söker vi dig som har ett driv, är bra på att planera och genomföra uppdrag och förstår kärnan i verksamheten, förändringsledningens betydelse och värdet av kommunikation.

För att lyckas i rollen behöver du ha lätt att anpassa dig till nya förutsättningar och situationer, ha ett konstruktivt förhållningssätt och vara lösningsorienterad. Du behöver kunna arbeta självständigt och vara van vid att ta ansvar, prioritera och planera.

Det är meriterande om har erfarenhet från att arbete i en politiskt styrd organisation. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Om Region Gotland

Region Gotland är inte bara Gotlands största arbetsgivare, vi är också den enda regionen i Sverige som har kommunala-, hälso- och sjukvårdsuppgifter och regionalt utvecklingsansvar i en och samma organisation. Det tillsammans med vårt ö-läge skapar förutsättningar för gott samarbete över våra verksamhetsområden.

Vi är över 6700 medarbetare. Tillsammans arbetar för ett hållbart, inkluderande och välmående samhälle för alla som besöker, bor och verkar på Gotland. Vi är drivande i att skapa en trygg och hållbar utveckling över hela ön.

Gotland är en fantastisk plats att leva på, med ett rikt kulturliv, orörd natur och en kreativ entreprenörsanda. Vi är över 61 000 personer som har valt att bo här året om, och vi vill gärna bli fler! Vill du ha information om Gotland som plats att bo och leva på, läs mer på http://gotland.com/flytta-hit/

Genom instagramkontot @viarregiongotland visar vi bredden av våra yrken och vilken betydelse vårt arbete har för samhället. Varje vecka visar en ny medarbetare upp sin arbetsvardag.

Övrigt

Region Gotland arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar sökande med olika bakgrund och kön.

Tjänsten ledigförklaras under förutsättning att den ej behöver komma i anspråk för medarbetare med företrädesrätt samt att tjänsten fortsatt är vakant.

I takt med att omvärlden förändras arbetar Region Gotland i större utsträckning med kvalitet och säkerhet i rekryteringsprocessen. Det innebär att du som kandidat kan komma att omfattas av vissa kontroller inför anställning. Vilka kontroller som tjänsten du söker kan omfattas av får du information om inför eller under intervjun.

Inför samtliga anställningar behöver du som kandidat visa upp ID-handling och personbevis.

Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.