Vilka är vi?

Vill du vara med och bygga upp en ny verksamhet i nya fräscha lokaler?
På grund av pensionsavgångar söker vi nu två enhetschefer till Korttidsenheten i Visby som, tillsammans med kompetenta och engagerade kollegor vill vara med och utveckla verksamheten.

Korttidsenheten Visby är precis nybyggd och skall tas i bruk under april 2022. 40 lägenheter/rum, aktivitetslokaler och senaste tekniken präglar verksamheten. Detta innebär att du som enhetschef får en unik möjlighet att bygga upp och utveckla ett nytt arbetssätt med olika team. Enheten erbjuder korttidsplatser som är till för återhämtning efter sjukhusvistelse, växelvård för avlastning i hemmet eller till dem som är i väntan på placering till ett anpassat boende. Sjuksköterska, undersköterska, arbetsterapeut och fysioterapeut arbetar i team och varje år vårdas drygt 300 personer på enheten, vilket ställer höga krav på en flexibel verksamhet. Verksamheten ska präglas av ett strukturerat teambaserat arbetssätt där man med hög kvalitet genom ett rehabiliterande och personcentrerat förhållningssätt tillgodoser individuella behov av vård och omsorg samt ger anhöriga möjligheter till avlastning i syfte att möjliggöra kvarboende.

Kortidsenheten har ett stort uppdrag och är därmed förstärkta med två enhetschefer som arbetar tätt tillsammans med uppdelade ansvarsområden. Vi söker dig som, i nära samarbete med din chefskollega, vill vara med och driva vårt spännande utvecklingsarbete i verksamheten. 

Dina arbetsuppgifter

Som enhetschef leder du det dagliga arbetet och stöttar medarbetarna i deras planering och med prioriteringar. Du ansvarar för verksamhet, budget och totalt ca 30 medarbetare.

I nya fräscha lokaler kommer du ha det övergripande ansvaret för enhetens utveckling, rutiner och arbetssätt samt bidra till regionens övergripande utveckling. Du rapporterar till avdelningschefen som även leder äldreomsorgens ledningsgrupp, i vilken du ingår.

I äldreomsorgens ledningsgrupp förväntas du bidra till avdelningens utveckling samt införande av digitala lösningar. Då äldreomsorgen står inför stora rekryterings- och bemanningsutmaningar, har du och dina chefskollegor en viktig roll i att tänka strategiskt och bidra till nya tankesätt för att på bästa sätt möta dessa utmaningar.

Vidare arbetar du löpande med frågor som rör kvalitetssäkring, framtagande av rutiner samt kontakter med brukare, anhöriga och medarbetare.

Du kommer att ha ett nära samarbete med övriga enhetschefer inom äldreomsorgen och då ett särskilt nära samarbete med din enhetschefskollega på Korttidsenheten. 

Vem är du?

Vi söker dig som är en erfaren ledare och du har tidigare arbetat som chef. Du har relevant akademisk examen inom hälso- och sjukvårdsområdet, socialt arbete eller ledarskap. Vi ser gärna att du har erfarenhet från politiskt styrd organisation och/eller av offentlig verksamhet. Har du erfarenhet från hälso- och sjukvården, äldreomsorgen eller socialtjänsten är även det meriterande. För att lyckas i rollen behöver du också ha goda kunskaper om hälso- och sjukvårdslagen samt socialtjänstlagen.

Som person ser vi att du är strukturerad, ansvarstagande och initiativrik. Du känner stort ansvar för dina uppdrag, dess genomförande och resultat. Du är handlingskraftig och tycker om att se konkreta resultat av ditt arbete.

Som ledare är du trygg, tydlig och närvarande. Du tar tillvara på medarbetarnas kompetenser och du har förmågan att skapa ett arbetsklimat där engagemang och utveckling genomsyrar verksamheten. Vidare är du en god kommunikatör som obehindrat uttrycker sig i tal och i skrift. Du skapar goda relationer och du har lätt för att samarbete med andra.

Din kompetens och erfarenhet är viktig men vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.

Låter detta som något för dig? Välkommen med din ansökan!