Solklintskolan

I Region Gotland kan du utvecklas och växa, både som individ och tillsammans med andra. När du arbetar hos oss bidrar du till att Gotland blir en ännu bättre plats för människor i livets alla delar. Vi gör varandra bättre.

Vilka är vi?

Solklintsskolan är belägen centralt i Slite på norra Gotland med närhet till havet och en skärgård. I byggnaden inryms förskola, förskoleklass till årskurs 9, en samundervisningsgrupp, en särskild undervisningsgrupp, en fritidshemsavdelning samt skolbibliotek och Slites Ungdomsgård, Bubblan. Vi har cirka 200 elever och är 35 anställda på skolan. Solklintsskolan har två arbetslag, ett för årkurs F till 6 och ett för årskurs 7 till 9.

Från och med höstterminen 2022 är vi en ny organisation med en rektor och två biträdande rektorer för norra Gotlands skolområde. I området ingår skolorna, Solklintsskolan F till 9, Fole F till 6, Lärbro F till 6 och Fårösund F till 9.

Du kommer att arbeta på Solklintsskolan men det finns även möjlighet till kollegialt lärande tillsammans med personal från de andra skolorna som ingår i området. Vi hoppas att du vill vara med och utvecklas tillsammans med oss i den nya organisationen.

Dina arbetsuppgifter

Vi söker en lärare med behörighet att undervisa på mellanstadiet. Vi söker dig som är engagerade och som gillar att vara med och styra och förändra i en dynamisk verksamhet. Hos oss kan du göra skillnad!

Ämneskompetensen får gärna vara så bred som möjligt. Du ingår i ett arbetslaget F till 6 och fritidshemmet. Tillsammans planerar ni undervisning och övrig verksamhet för våra elevgrupper.
Tjänsten innebär mentorskap och undervisning i åk 4.

I din roll förväntas du skapa en undervisning som är tillgänglig för alla och att du utifrån vetenskaplig grund och beprövad erfarenhet löpande utvecklar den och därmed också bidrar till hela skolans utveckling.

Vem är du?

Vi söker dig som är legitimerad lärare på mellanstadiet årskurs 4-6. Som person är du bra på att skapa relationer till elever och vårdnadshavare. Du har tidigare erfarenhet av att arbeta med anpassningar och stödinsatser.

Om utbildnings- och arbetslivsförvaltningen

Som en del av Region Gotland bidrar vi i utbildnings- och arbetslivsförvaltningen till barns, ungas och vuxnas lärande och utveckling. Vi ansvarar för bland annat förskola, grundskola, fritidshem, anpassad grund- och gymnasieskola, kulturskola, gymnasie- och vuxenutbildning, arbetsmarknadsinsatser, ungdomsgårdar samt mottagande och etablering av nyanlända. Tillsammans ger vi möjligheter till ett livslångt lärande.

Om Region Gotland

Region Gotland är inte bara Gotlands största arbetsgivare, vi är också den enda regionen i Sverige som har kommunala-, hälso- och sjukvårdsuppgifter och regionalt utvecklingsansvar i en och samma organisation. Det tillsammans med vårt ö-läge skapar förutsättningar för gott samarbete över våra verksamhetsområden.

Vi är över 7000 medarbetare. Tillsammans arbetar för ett hållbart, inkluderande och välmående samhälle för alla som besöker, bor och verkar på Gotland. Vi är drivande i att skapa en trygg och hållbar utveckling över hela ön.

Gotland är en fantastisk plats att leva på, med ett rikt kulturliv, orörd natur och en kreativ entreprenörsanda. Vi är över 61 000 personer som har valt att bo här året om, och vi vill gärna bli fler! Vill du ha information om Gotland som plats att bo och leva på, läs mer på http://gotland.com/flytta-hit/

Genom instagramkontot @viarregiongotland visar vi bredden av våra yrken och vilken betydelse vårt arbete har för samhället. Varje vecka visar en ny medarbetare upp sin arbetsvardag.

Övrigt

Region Gotland arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar sökande med olika bakgrund och kön.

Tjänsten ledigförklaras under förutsättning att den ej behöver komma i anspråk för medarbetare med företrädesrätt samt att tjänsten fortsatt är vakant.

I takt med att omvärlden förändras arbetar Region Gotland i större utsträckning med kvalitet och säkerhet i rekryteringsprocessen. Det innebär att du som kandidat kan komma att omfattas av vissa kontroller inför anställning. Vilka kontroller som tjänsten du söker kan omfattas av får du information om inför eller under intervjun.

Inför samtliga anställningar behöver du som kandidat visa upp ID-handling och personbevis.

Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.