Projektering och utveckling, verk

I Region Gotland kan du utvecklas och växa, både som individ och tillsammans med andra. När du arbetar hos oss bidrar du till att Gotland blir en ännu bättre plats för människor i livets alla delar. Vi gör varandra bättre.

Projektering Utveckling Verk (PUV)

Vatten är vårt viktigaste livsmedel och Gotlands vattenförsörjning är en angelägen och aktuell fråga. Avdelningen för vatten och avlopp (VA) arbetar inom innovation, utveckling, förnyelse och drift av alla våra anläggningar så som vattentäkter, vattenverk, avloppsreningsverk och ledningsnät.

I vår organisation har vi både lång och gedigen erfarenhet och du kommer aldrig att vara ensam i ditt jobb utan alltid ha stöd av hela VA-gänget. Vi är cirka 80 medarbetare inom avdelningen som ser fram emot att hälsa dig välkommen!

Tjänsten kommer att ligga under enheten för Projektering Utveckling Verk (PUV) och din arbetsplats kommer att vara i Visby.

Du ingår i en grupp om sju VA-ingenjörer/VA-utvecklare som arbetar med planering och projektering för nyutbyggnad samt förnyelse av våra vattenverk och avloppsreningsverk, inklusive våra vattentäkter

Vi erbjuder dig ett spännande arbete med betydelsefulla arbetsuppgifter. Ett arbete tillsammans med utvecklingsorienterade och kunniga kollegor och chefer som tillsammans skapar en kreativ arbetsmiljö som skapar framtiden. Vi har friskvårdstimme och flextidsavtal.

Dina arbetsuppgifter

Vatten är vårt viktigaste livsmedel och Gotlands vattenförsörjning är en angelägen och aktuell fråga. Region Gotland har en vattenskyddsplan, som är en delplan till VA-plan 2018-2030.

Vi söker dig som vill vara med och driva det viktiga arbetet för att skydda de allmänna vattentäkterna på Gotland.

Som ingenjör inom vattenskydd kommer du att vara drivande i arbetat för inrättandet av vattenskyddsområden och vattentäktsarbetet. Det innebär att leda konsulter i uppdrag omfattande rådighet, tillstånd och vattenskyddsområden/föreskrifter för Region Gotlands vattentäkter. I dessa uppdrag kommer du bistå konsulterna med fältbesök.

Du kommer att vara den person som samordnar det operativa vattenskyddsarbetet. Du deltar i arbetsgruppen för Vattenskyddsplanen samt uppdaterar Vattenskyddsplanen. Du ingår även i samverkansgrupp med tillsynsmyndighet.

Vem är du?

Du är akademisk utbildning på högskola eller universitet. Du har minst B-körkort.

Du har ett genuint intresse för att driva arbetet med skydd av Region Gotlands vattentäkter framåt och har arbetat med rådighet, tillstånd för vattentäkter samt vattenskyddsområden tidigare.

Du har drivkraft, är strukturerad och utvecklingsinriktad. Du är mån om att hålla dig uppdaterad inom ditt kompetensområde och är flexibel för ändrade arbetssätt.

Du är prestigelös, lyhörd och serviceinriktad och har lätt för att samarbeta och kommunicera med andra. Du bidrar självklart till arbetsglädje och värnar den goda arbetsmiljön, du är en naturlig lagspelare.

Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet.

Om Region Gotland

Region Gotland är inte bara Gotlands största arbetsgivare, vi är också den enda regionen i Sverige som har kommunala-, hälso- och sjukvårdsuppgifter och regionalt utvecklingsansvar i en och samma organisation. Det tillsammans med vårt ö-läge skapar förutsättningar för gott samarbete över våra verksamhetsområden.

Vi är över 6700 medarbetare. Tillsammans arbetar för ett hållbart, inkluderande och välmående samhälle för alla som besöker, bor och verkar på Gotland. Vi är drivande i att skapa en trygg och hållbar utveckling över hela ön.

Gotland är en fantastisk plats att leva på, med ett rikt kulturliv, orörd natur och en kreativ entreprenörsanda. Vi är över 61 000 personer som har valt att bo här året om, och vi vill gärna bli fler! Vill du ha information om Gotland som plats att bo och leva på, läs mer på http://gotland.com/flytta-hit/

Genom instagramkontot @viarregiongotland visar vi bredden av våra yrken och vilken betydelse vårt arbete har för samhället. Varje vecka visar en ny medarbetare upp sin arbetsvardag.

Övrigt

Region Gotland arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar sökande med olika bakgrund och kön.

Tjänsten ledigförklaras under förutsättning att den ej behöver komma i anspråk för medarbetare med företrädesrätt samt att tjänsten fortsatt är vakant.

I takt med att omvärlden förändras arbetar Region Gotland i större utsträckning med kvalitet och säkerhet i rekryteringsprocessen. Det innebär att du som kandidat kan komma att omfattas av vissa kontroller inför anställning. Vilka kontroller som tjänsten du söker kan omfattas av får du information om inför eller under intervjun.

Inför samtliga anställningar behöver du som kandidat visa upp ID-handling och personbevis.

Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.