HR-stöd

HR-avdelningen består av HR-direktör, verksamhetsutvecklare, förhandlingschef, bemanningscontroller, HR-strateger samt två enheter, HR-stöd och HR-lön.

På enheten HR-stöd är vi idag cirka 20 medarbetare; HR-specialister, rekryterare, HR-administratör, systemadministratörer, systemförvaltare och HR-kommunikatör. Vårt uppdrag är att vara ett konsultativt stöd i relevanta frågor till Region Gotlands alla chefer och tillhandahålla ett kvalitativt och verksamhetsnära HR-stöd. Enheten arbetar även med ständiga förbättringar av HR-organisationens processer och deltar i prioriterade utvecklingsprojekt. Just nu fokuserar vi bland annat på digitalisering, omställning, hållbar bemanning, ett nära chefsstöd och bra stödsystem.

Vi är en enhet vars uppdrag är ständigt växande då vår kompetens är efterfrågad ute i regionens alla verksamheter. Vi arbetar kontinuerligt med att se över vårt arbetssätt i syfte att hitta nya lösningar som ska underlätta för regionens chefer och medarbetare.

Region Gotland värnar om ett hållbart arbetssätt som skapar förutsättningar för engagemang. Ett steg i detta arbete är att erbjuda en mer flexibel syn på vart arbetet utföras. Vår grundprincip är en flexibel arbetsplats där medarbetare kan arbeta både hemifrån och på kontoret – alltid med verksamhetens uppdrag och behov i fokus.

Vi har nu ett behov av att stärka vårat team med nya kollegor. Vi söker två för tillsvidareanställning och det kan även bli aktuellt med någon tjänst på visstidsanställning. 

Dina arbetsuppgifter

Som HR-specialist hos oss arbetar du i en kvalificerad och omväxlande roll där du vägleder och ger stöd till regionens chefer i olika HR-ärenden, samt arbetar tillsammans med resten av enheten i processer som syftar till att utveckla våra olika områden. Arbetet kräver att du är beredd att arbeta där det behövs och att du inte räds att ta dig an nya uppdrag. I rollen ingår också arbete och deltagande i olika forum som lednings- och samverkansgrupper och du behöver vara trygg i att utbilda olika målgrupper.

Att arbeta som HR-specialist hos oss innebär att du ges ett stort eget ansvar i det dagliga arbetet och förtroendet att själv planera och påverka hur du lägger upp din arbetsdag. Du arbetar i en dynamisk HR-organisation där du omges av kunniga kollegor med stor kompetens som gärna firar framgångarna och delar kunskap med dig.

Till en av våra tjänster söker vi dig med ett särskilt intresse för arbetsmiljöfrågor. I rollen kommer du stödja våra chefer i rehabiliteringsärenden men också vara en viktig del i vårt arbetet med friskfaktorer. Du arbetar även med alla olika delar inom det systematiska arbetsmiljöarbetet och både tar fram, utvecklar och håller i olika utbildningsinsatser inom arbetsmiljöområdet.

Vem är du?

Vi söker dig som har en relevant akademisk utbildning inom HR/personal eller motsvarande utbildning som av arbetsgivaren bedöms likvärdig och du har flera års erfarenhet av kvalificerat HR-arbete. För tjänsten krävs B-körkort. 

Det är meriterande om du har fördjupande utbildning inom HR-området.  

Som person är du trygg, stabil och planerar och strukturerar ditt arbete på ett effektivt sätt. Du trivs med att samarbeta med andra och kan lätt etablera nya relationer. Du är en aktiv lyssnare och och kommunicerar obehindrat med individer utifrån deras förutsättningar. Stor vikt kommer att läggas vid dina personliga egenskaper.